La política de SG-SST debe plantearse por escrito y se revisa cada año. Es necesario que incluya la fecha y la firma del representante legal de la organización. Contiene los siguientes puntos: Muchas empresas implementan normas de seguridad, pero no logran que los trabajadores las apliquen correctamente en su rutina https://socialeweb.com/story4988096/examine-this-report-on-medina-sst-empresarial-colombia